Léon Jomouton : Gérer la complexité des lois sociales françaises et belges

Les différences importantes entre les lois sociales belges et françaises peuvent devenir un vrai labyrinthe pour les entreprises belges qui doivent engager des salariés français. L’intervention d’un secrétariat social peut s’avérer indispensable pour une gestion efficace des ressources humaines. Les spécialistes de Globalis, filiale du Groupe S en France, font un tour d’horizon des difficultés et des outils disponibles en la matière.